{"id":432,"date":"2024-12-20T08:30:27","date_gmt":"2024-12-20T01:30:27","guid":{"rendered":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/?p=432"},"modified":"2024-12-20T08:30:27","modified_gmt":"2024-12-20T01:30:27","slug":"metode-apprenticeship","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/","title":{"rendered":"Apa Itu Metode Apprenticeship? Pengertian dan Manfaatnya"},"content":{"rendered":"\n<p>Metode <em>apprenticeship<\/em> merupakan salah satu metode pelatihan jangka panjang untuk meningkatkan <em>skill<\/em> dan keterampilan seseorang. Pelatihan tersebut memungkinkan peserta bukan sekadar paham teori, melainkan cara praktiknya juga. Untuk pembahasan secara lebih lengkap, berikut informasinya.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Pengertian Metode Apprenticeship<\/h2>\n\n\n\n<p><em>Apprenticeship<\/em> merupakan metode pelatihan yang bertujuan untuk mengembangkan kemampuan seseorang. Para peserta pelatihan akan memperoleh bimbingan umum dari pelatih profesional. Bukan hanya pelatihan melainkan praktik langsung sesuai pekerjaannya.<\/p>\n\n\n\n<p>Dengan metode tersebut, para <em>trainee<\/em> akan mempelajari segala hal sesuai bidang atau keahliannya. Biasanya pelatihan tersebut memerlukan waktu cukup lama, antara 4 sampai 5 tahun. Metode pelatihan ini juga bukan merupakan ekstrakurikuler atau program tambahan.<\/p>\n\n\n\n<p><em>Apprenticeship<\/em> adalah cara yang efektif untuk memperoleh <em>skill<\/em> baru serta memungkinkan peserta memperoleh pengalaman lapangan secara langsung. Mereka yang mengikutinya tidak terbatas oleh karyawan yang sudah bekerja. Banyak peserta yang bahkan belum memperoleh pekerjaan mengikuti pelatihan ini.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Mereka akan diajari banyak hal sebelum benar-benar memperoleh pekerjaan. Umumnya, peserta juga akan mendapatkan kompensasi selama ikut pelatihan <em>apprenticeship<\/em>.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Manfaat Metode Apprenticeship<\/h2>\n\n\n\n<p>Metode ini mempunyai beberapa manfaat, di antaranya:<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">1. Memperoleh Pelatihan serta Pengalaman Langsung<\/h3>\n\n\n\n<p><em>Apprenticeship<\/em> dapat memberikan pengalaman bekerja secara profesional dan praktik langsung. Dari pada hanya melakukan pembelajaran di dalam ruangan, metode tersebut memberikan kesempatan bagi peserta memakai ilmu yang mereka miliki untuk melakukan praktik.<\/p>\n\n\n\n<p>Dengan begitu, <em>apprenticeship <\/em>merupakan metode pelatihan yang efektif untuk meningkatkan kepercayaan diri serta kemampuan pesertanya. Selain itu, <em>trainee <\/em>atau peserta bukan sekadar memperoleh pemahaman melainkan pengalaman terkait bidang yang dikerjakan.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">2. Kemajuan Karier<\/h3>\n\n\n\n<p>Menerapkan metode tersebut juga memberikan manfaat lainnya yaitu dapat memajukan karier. Saat peserta ingin memperoleh jabatan tertentu maupun gaji yang lebih baik, maka mengikuti <em>apprenticeship <\/em>merupakan pilihan yang tepat.<\/p>\n\n\n\n<p>Selama mengikuti pelatihan, peserta akan fokus mempelajari bidang atau <em>skill<\/em> tertentu. Saat kemampuan peserta sudah meningkat, maka jabatan maupun gaji yang mereka inginkan pun dapat diraih.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">3. Menumbuhkan Komitmen<\/h3>\n\n\n\n<p>Saat ini banyak perusahaan yang memang memerlukan karyawan dengan kemampuan teknikal. Akan tetapi perusahaan tersebut juga memerlukan karyawan yang mempunyai dedikasi tinggi serta memiliki sifat ingin terus belajar.<\/p>\n\n\n\n<p>Mengikuti metode pelatihan <em>apprenticeship<\/em> terbukti mampu menumbuhkan komitmen dan loyalitas karyawan. Ini sangat berpengaruh terhadap kesuksesan perusahaan karena para karyawan akan selalu berusaha yang terbaik dalam menjalankan tugas serta tanggung jawabnya.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Perbedaan Metode Apprenticeship dan Internship&nbsp;<\/h2>\n\n\n\n<p>Sekilas mungkin kamu mengira bahwa metode <em>apprenticeship<\/em> tidak jauh berbeda dengan <em>internship<\/em>. Keduanya memang sama-sama program magang. Akan tetapi terdapat beberapa perbedaan, di antaranya:<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">1. Peserta<\/h3>\n\n\n\n<p>Perbedaan <em>apprenticeship <\/em>dan <em>internship<\/em> yang pertama terlihat dari para pesertanya. Umumnya, para peserta yang mengikuti pelatihan <em>apprenticeship <\/em>ini berasal dari <em>fresh graduate<\/em> dan <em>postgraduate<\/em>. Sementara itu, pada pelatihan <em>internship<\/em> para pesertanya biasanya merupakan <em>fresh graduate<\/em> maupun mahasiswa tingkat akhir.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">2. Syarat Daftar<\/h3>\n\n\n\n<p>Untuk mengikuti pelatihan <em>apprenticeship<\/em>, ada beberapa persyaratan yang mesti dilengkapi, salah satunya adalah surat kelulusan atau ijazah. Namun pada program <em>internship<\/em> biasanya tidak mensyaratkan para pesertanya untuk menyerahkan ijazah maupun surat kelulusan.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">3. Upah<\/h3>\n\n\n\n<p>Sebenarnya para peserta yang mengikuti pelatihan <em>apprenticeship <\/em>maupun <em>internship<\/em> sama-sama memperoleh upah. Hanya saja, pada metode pelatihan <em>apprenticeship, <\/em>peserta akan memperoleh upah tetap. Lalu untuk peserta <em>internship<\/em> menyediakan uang makan serta transportasi.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">4. Jangka Waktu Pelatihan<\/h3>\n\n\n\n<p>Metode <em>apprenticeship<\/em><em> <\/em>dan <em>internship<\/em> juga memiliki perbedaan dari berapa lama pelatihan tersebut harus peserta ikuti. Umumnya, untuk <em>apprenticeship <\/em>memiliki durasi pelatihan yang lebih lama dari <em>internship<\/em>.<\/p>\n\n\n\n<p>Pada <em>apprenticeship<\/em>, para peserta harus mengikuti pelatihan selama 1 sampai 2 tahun dan bahkan bisa lebih. Sementara pada <em>internship<\/em>, para peserta harus mengikuti pelatihan antara 3 sampai 6 bulan.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">5. Rencana Pelatihan<\/h3>\n\n\n\n<p>Perbedaan berikutnya yaitu terkait rencana pelatihan yang telah disusun oleh penyelenggara <em>apprenticeship <\/em>dan <em>internship<\/em>.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Saat peserta mengikuti pelatihan dengan metode <em>apprenticeship<\/em>, maka akan terlihat rencana <em>training<\/em>-nya yang tersusun secara terstruktur. Sementara pada pelatihan dengan metode <em>internship<\/em>, rencana pelatihannya terkesan lebih fleksibel.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">6. Hasil<\/h3>\n\n\n\n<p>Saat selesai mengikuti <em>apprenticeship <\/em>dan <em>internship<\/em>, perserta sama-sama akan memperoleh bukti yang menyatakan bahwa mereka telah selesai mengikuti pelatihan tersebut. Namun untuk bukti dari kedua metode pelatihan ini berbeda.<\/p>\n\n\n\n<p>Jika mengikuti <em>apprenticeship <\/em>sampai selesai, maka peserta akan memperoleh sertifikat serta dokumen pendukung lainnya. Kemudian, jika mengikuti pelatihan <em>internship<\/em> maka peserta akan memperoleh <em>letter of recommendation <\/em>serta pengalaman.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Sudah Paham Apa Itu Metode Apprenticeship?<\/h2>\n\n\n\n<p>Sekian pembahasan mengenai metode pelatihan <em>apprenticeship <\/em>dan perbedaannya dengan <em>internship<\/em>.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Kesimpulannya, saat mengikuti <em>training<\/em> <em>apprenticeship<\/em>, yang akan kamu dapatkan nanti bukan sekadar berbagai teori atau pengetahuan tentang bidang yang ditekuni. Dengan <em>apprenticeship<\/em>, kamu juga diajarkan praktik langsung sehingga membuat kamu lebih siap untuk menjalankan tugas kedepannya.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Jadi, kamu bisa lebih siap dalam menjalankan pekerjaan kamu nanti sehingga tidak memerlukan banyak adaptasi. Semoga bermanfaat.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Metode apprenticeship merupakan salah satu metode pelatihan jangka panjang untuk meningkatkan skill dan keterampilan seseorang. Pelatihan tersebut memungkinkan peserta bukan<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":433,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[20],"tags":[101],"class_list":["post-432","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-metdoe-mengajar","tag-metode-appreticeship","infinite-scroll-item","generate-columns","tablet-grid-50","mobile-grid-100","grid-parent","grid-50","no-featured-image-padding"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v26.0 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Apa Itu Metode Apprenticeship? Pengertian dan Manfaatnya - Hotelier Studi<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_US\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Apa Itu Metode Apprenticeship? Pengertian dan Manfaatnya - Hotelier Studi\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Metode apprenticeship merupakan salah satu metode pelatihan jangka panjang untuk meningkatkan skill dan keterampilan seseorang. Pelatihan tersebut memungkinkan peserta bukan\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Hotelier Studi\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2024-12-20T01:30:27+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/education-1580143_960_720.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"960\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"640\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Linda Yulita\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Linda Yulita\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/\"},\"author\":{\"name\":\"Linda Yulita\",\"@id\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/#\/schema\/person\/8b00debc255b2b67a22d845cf6521ae5\"},\"headline\":\"Apa Itu Metode Apprenticeship? Pengertian dan Manfaatnya\",\"datePublished\":\"2024-12-20T01:30:27+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/\"},\"wordCount\":721,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/education-1580143_960_720.jpg\",\"keywords\":[\"Metode Appreticeship\"],\"articleSection\":[\"Metdoe Mengajar\"],\"inLanguage\":\"en-US\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/\",\"url\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/\",\"name\":\"Apa Itu Metode Apprenticeship? Pengertian dan Manfaatnya - Hotelier Studi\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/education-1580143_960_720.jpg\",\"datePublished\":\"2024-12-20T01:30:27+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"en-US\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/education-1580143_960_720.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/education-1580143_960_720.jpg\",\"width\":960,\"height\":640,\"caption\":\"Apa Itu Metode Apprenticeship? Pengertian dan Manfaatnya\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Apa Itu Metode Apprenticeship? Pengertian dan Manfaatnya\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/#website\",\"url\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/\",\"name\":\"Hotelier Studi\",\"description\":\"Media Digital Pendidikan Terpercaya\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"en-US\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/#organization\",\"name\":\"Hotelier Studi\",\"url\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/cropped-Logo-Hotelier-PNG.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/cropped-Logo-Hotelier-PNG.png\",\"width\":285,\"height\":70,\"caption\":\"Hotelier Studi\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/#\/schema\/logo\/image\/\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/#\/schema\/person\/8b00debc255b2b67a22d845cf6521ae5\",\"name\":\"Linda Yulita\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/bc2d42f7dcc39baf1f053b7ebcd7105e797581b24faee33da4849f37e889b56a?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/bc2d42f7dcc39baf1f053b7ebcd7105e797581b24faee33da4849f37e889b56a?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Linda Yulita\"},\"url\":\"https:\/\/hotelier.id\/studi\/author\/linda\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Apa Itu Metode Apprenticeship? Pengertian dan Manfaatnya - Hotelier Studi","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/","og_locale":"en_US","og_type":"article","og_title":"Apa Itu Metode Apprenticeship? Pengertian dan Manfaatnya - Hotelier Studi","og_description":"Metode apprenticeship merupakan salah satu metode pelatihan jangka panjang untuk meningkatkan skill dan keterampilan seseorang. Pelatihan tersebut memungkinkan peserta bukan","og_url":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/","og_site_name":"Hotelier Studi","article_published_time":"2024-12-20T01:30:27+00:00","og_image":[{"width":960,"height":640,"url":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/education-1580143_960_720.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Linda Yulita","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Written by":"Linda Yulita","Est. reading time":"4 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/"},"author":{"name":"Linda Yulita","@id":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/#\/schema\/person\/8b00debc255b2b67a22d845cf6521ae5"},"headline":"Apa Itu Metode Apprenticeship? Pengertian dan Manfaatnya","datePublished":"2024-12-20T01:30:27+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/"},"wordCount":721,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/education-1580143_960_720.jpg","keywords":["Metode Appreticeship"],"articleSection":["Metdoe Mengajar"],"inLanguage":"en-US","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/","url":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/","name":"Apa Itu Metode Apprenticeship? Pengertian dan Manfaatnya - Hotelier Studi","isPartOf":{"@id":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/education-1580143_960_720.jpg","datePublished":"2024-12-20T01:30:27+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/#breadcrumb"},"inLanguage":"en-US","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/#primaryimage","url":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/education-1580143_960_720.jpg","contentUrl":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/education-1580143_960_720.jpg","width":960,"height":640,"caption":"Apa Itu Metode Apprenticeship? Pengertian dan Manfaatnya"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/metode-apprenticeship\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Apa Itu Metode Apprenticeship? Pengertian dan Manfaatnya"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/#website","url":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/","name":"Hotelier Studi","description":"Media Digital Pendidikan Terpercaya","publisher":{"@id":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"en-US"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/#organization","name":"Hotelier Studi","url":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/cropped-Logo-Hotelier-PNG.png","contentUrl":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/cropped-Logo-Hotelier-PNG.png","width":285,"height":70,"caption":"Hotelier Studi"},"image":{"@id":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/#\/schema\/person\/8b00debc255b2b67a22d845cf6521ae5","name":"Linda Yulita","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/bc2d42f7dcc39baf1f053b7ebcd7105e797581b24faee33da4849f37e889b56a?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/bc2d42f7dcc39baf1f053b7ebcd7105e797581b24faee33da4849f37e889b56a?s=96&d=mm&r=g","caption":"Linda Yulita"},"url":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/author\/linda\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/432","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=432"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/432\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":434,"href":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/432\/revisions\/434"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-json\/wp\/v2\/media\/433"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=432"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=432"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/hotelier.id\/studi\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=432"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}