Tag: Hotel

  • Incognito Hotel Adalah: Simak Pengertian dan Panduannya

    Incognito Hotel Adalah: Simak Pengertian dan Panduannya

    Mungkin sekali kamu yang sudah sering menginap di Hotel ada yang belum mengetahui istilah yang satu ini. Sebab, memang banyak istilah perhotelan yang tidak diketahui oleh banyak orang. Salah satunya adalah Incognito Hotel.

    Lantas apa itu Incognito hotel? Perlukah kita kita mengetahuinya? Kapan kita sebaiknya menerapkan request sebagai Incognito guest di Hotel? Mari kita ulas di bawah ini.

    Jika kita merujuk dalam bahasa Inggris, Incognito artinya samaran, atau sinonim kata dengan unknown atau tidak diketahui.

    Apabila digabung, Incognito hotel adalah istilah bagi tamu hotel yang tidak ingin diketahui keberadaannya bahwa dia menginap di hotel tersebut.

    Istilah ini menggunakan bahasa asing, karena sistem perhotelan di Indonesia mengadopsi barat, maka istilah-istilah yang digunakan menjadi standar dan sama dengan hotel yang ada di seluruh dunia.

    Incognito guest di hotel adalah solusi untuk siapapun yang menginginkan lebih banyak privasi ketika menginap di sebuah hotel.

    Ketika seorang tamu check in di hotel dengan meminta Incognito guest di front office, maka privasi menjadi hal yang sudah mutlak bagi seorang hotelier.

    Pihak hotel tidak akan membagikan informasi tamu tersebut kesiapapun yang memintanya, ketika status tamu hotel adalah incognito guest.

    Meski kamu merengek kepada Staff hingga General Manager hotel sekalipun, permintaan untuk membuka identitas dan membagikan informasi mengenai tamu yang menggunakan incognito guest adalah hal yang sia-sia.

    Siapa yang Dapat Menggunakan Incognito Guest di Hotel?

    Incognito Hotel adalah

    Pertanyaan ini tentu muncul bukan, ditambah dengan  pertanyaan, siapa yang bisa meminta request ini?

    Hotel adalah salah satu bagian dari Industri hospitality. Semua staff sudah ditraining dan dibekali dengan pengetahuan yang mumpuni tentang bagaimana mengikuti prosedur dan menjaga privasi tamunya tak terkecuali siapapun.

    Jadi, jika pertanyaannya siapa yang bisa menggunakan Incognito guest, maka siapapun dapat menggunakannya.

    Ada banyak alasan mengapa seseorang menggunakan request ini, beberapa diantaranya hanya ingin tidak ada yang menggangu atau meningkatkan privasi. Rata-rata hotel berbintang sangat menjunjung tinggi dan menerapkan prosedur yang demikian. Kenyamanan dan keamanan tamu adalah yang utama. Itu saja tak lebih dan tak kurang.

    Namun jangan salah, pihak hotel juga tetap koperatif kok untuk tamu yang sudah menjadi target operasi. Pihak kepolisian yang sudah berkordinasi dengan pihak hotel tentu dapat mengakses incognito guest.

    Artinya pihak hotel juga bertindak koperatif dan tidak menyembunyikan criminal karena alasan privasi pelanggan.

    Kapan Sebaiknya Incognito Hotel Digunakan?

    Seperti yang sudah dijelaskan, incognito hotel adalah fasilitas yang disediakan oleh pihak hotel bagi tamu yang menginginkan privasinya sangat terjamin.

    Biasanya, mode ini digunakan para artis untuk menjaga privasi dan ingin memisahkan kehidupan pribadi agar tidak dikonsumsi publik.

    Untuk kamu yang bukan artis, waktu yang tepat untuk menggunakan Incognito hotel adalah ketika solo travelling.

    Berada di kota atau daerah yang baru tentu membuatmu waspada. Menginap di hotel jauh menjadi lebih tenang, karena taka da yang dapat menemukanmu selama kamu tidak bertindak kriminal.

    Apakah Layanan Incognito Guest Hotel Berbayar?

    Kabar baiknya siapapun berhak mendapatkan fasilitas ini tanpa tambahan biaya apapun. Kerahasiaan data tamu hotel akan benar-benar dijaga secara professional, baik saat menginap maupun setelah check out.

    Itulah pengertian Incognito guest di hotel. Meski jarang menginap di hotel, setidaknya kamu jadi tau apa itu incognito hotel dan betapa beruntungnya ada fasilitas ini.

  • Pengertian Cutlery Lengkap dengan Jenis-Jenisnya

    Pengertian Cutlery Lengkap dengan Jenis-Jenisnya

    Cutlery menjadi hal yang sudah tidak asing bagi kamu yang bekerja di bagian FnB Service. Peralatan makan ini harus selalu tersedia ketika menyajikan makanan ke pengunjung yang datang.

    Peralatan makan merupakan alat yang biasanya digunakan dalam menyediakan peralatan, menyajikan, dan juga mengonsumsi makanan atau minuman. Dalam dunia FnB terdapat banyak ragam bentuk dan bahan dasar pembuatan cutlery.

    Apa Itu Cutlery?

    Cutlery adalah perlengkapan makan yang punya banyak jenis dan terbuat dari bahan yang berbeda-beda. Perlengkapan makan ini biasanya ditemukan ketika mengunjungi restoran yang menawarkan konsep fine dining.

    Cutlery menjadi peralatan makan yang biasanya ada di atas meja pengunjung restoran. Peralatan ini akan ditata sedemikian rupa untuk menimbulkan kesan menarik dan mewah.

    Cutlery Fnb Service

    Semua peralatan cutlery berfungsi untuk membantu pengunjung makan. Umumnya cutlery terbuat dari bahan stainless steel, keramik yang biasa disebut chinaware, hingga perak yang biasa disebut silverware.

    Cutlery set masuk ke dalam kategori flatware. Flatware merupakan alat makan atau alat untuk menghidangkan makanan yang terdiri atas sendok, garpu, dan pisau potong makanan.

    Saat ini bahkan telah dikembangkan edible cutlery di mana terbuat dari bahan yang bisa dimakan seperti beras, gandum, dan sorgum. Tujuan pembuatan edible cutlery yaitu untuk kepentingan kesehatan dan pelestarian lingkungan.

    Baca Juga:

    Jenis Cutlery Berdasarkan Bahan

    Cutlery set menjadi alat makan yang memiliki peran sangat penting dalam dunia FnB service. Pemilihan cutlery set yang unik akan memberikan kesan mewah pada meja makan.

    Berikut ini penjelasan mengenai jenis – jenis cutlery set yang bisa kamu ketahui, dengan pemilihan jenis yang tepat harapannya bisa memberikan kesan baik untuk pengunjung.

    Dibawah ini kami jelaskan 4 jenis cutlery berdasarkan bahan.

    1. Cutlery Set Bahan Stainless Steal

    Cutlery set yang terbuat dari stainless steal memang lebih umum untuk ditemukan. Jenis cutlery set ini memiliki kelebihan yaitu dari segi harga yang terjangkau di kantong.

    Bahan stainless steal juga memiliki keunggulan seperti:

    • Bahan yang kuat
    • Mudah ditemukan
    • Murah
    • Mudah untuk dibersihkan
    • Tidak memiliki reaksi yang berbahaya, dan
    • Tahan lama.

    Stainless steal yang digunakan untuk membuat cutlery set biasanya terbuat dari perpaduan bahan nikel, kromium, karbon, mangannesse, dan silikon.

    2. Cutlery Set Bahan Kayu

    Tidak selalu berbahan dari logam, cutlery set juga terbuat dari bahan kayu yang tahan panas. Memang bentunya berkesan lebih sederhana dari pada cutlery set yang terbuat dari bahan logam.

    Kayu menjadi bahan alat makan yang dinilai sangat efektif karena sifat kayu yang tahan karat, tahan panas, dan aman untuk makanan. Bahan kayu juga memiliki tampilan yang lebih artistik dan klasik.

    Selain itu, kayu bersifat anti karat, sehingga lebih aman untuk digunakan sebagai alat makan. Terakhir, kayu memiliki kesan yang lebih artistik, sehingga dapat membuat suasana meja makan Anda menjadi berbeda.

    3. Cutlery Set Bahan Perak

    Perak menjadi jenis logam yang biasa dibuat untuk perhiasan dan kerajinan untuk pajangan. Namun, bahan perak ternyata juga bisa digunakan untuk membuat peralatan makan seperti garpu, sumpit, sendok, cawan dan mangkok.

    Perak memiliki sifat anti karat dan tahan lama dari pada bahan stainless steal. Dari segi tampilannya, perak menimbulkan kesan yang lebih mewah dan elegan. Namun, untuk harga cutlery set dari bahan perak memiliki harga pasaran yang cukup tinggi.

    4. Cutlery Set Bahan Keramik

    Cutlery set yang terbuat dari bahan keramik biasanya digunakan oleh tempat makan China. Bahan keramik yang digunakan untuk membuat peralatan cutlery set terbuat dari bahan porselin.

    Bahan keramik memiliki tampilan yang lebih estetik dan elegan, cutlery set yang terbuat dari keramik memiliki sisi kelemahan mudah retak atau pecah. Namun, cutlery set dari bahan keramik memiliki ketahanan terhadap suhu panas dan awet.

    Jenis Cutlery Berdasarkan Ukuran

    Cutlery set memiliki ukuran yang berbeda-beda, di mana ukuran tersebut menyesuaikan dengan makanan yang akan disajikan.

    Berikut ini 3 jenis cutlery berdasarkan ukurannya:

    1. Mini Size

    Cutlery set mini size memiliki ukuran yang kecil dan kurang lebih hanya 14 cm bahkan ada pula yang memiliki ukuran 12 cm. Ukuran set cutlery set ini biasanya digunakan untuk penyajian teatime.

    Ccutlery set ini terdiri atas garpu kue, sendok teh, dan juga sendok kopi yang akan melengkapi kebutuhan teatime kamu. Kamu bisa menikmati makanan manis atau buah-buahan sambil menyeduh teh maupun kopi.

    2. Table Size

    Biasanya cutlery set ini akan disajikan ketika makan berat atau course meal. Umumnya memiliki ukuran 20 hingga 24 cm. Dalam table size kamu akan menemukan table spoon, table knife, table fork, garpu ikan, sendok sup, dan pisau ikan.

    3. Dessert Size

    Cutlery set Size untuk dessert digunakan untuk menyantap makanan yang tidak terlalu besar ukurannya. Tidak hanya ditunjukan untuk makanan penutup atau dessert.

    Namun, kamu bisa menggunakan cutlery set ini untuk menyantap course meals atau makanan pembuka. Ukuran yang dimiliki berkisar 18 hingga 22 cm dan lebih banyak digunakan orang Asia. Peralatan ini dilengkapi dengan sendok teh dan garpu kue.

    Fungsi Cutlery

    Adapun fungsinya adalah sebagai berikut:

    1. Dessert size

    Umumnya berukuran sekitar 18-22 cm dan sangat cocok digunakan oleh orang Asia. Ukurannya tidak terlalu besar sehingga sering digunakan untuk menyantap makanan utama maupun makanan pembuka.

    Tidak jarang beberapa restoran juga menggunakannya saat menyajikan course meals. Cutlery set ini dilengkapi sendok teh juga garpu untuk kue, sehingga emudahkan kita untuk menyantap makanan pembuka, acara minum teh maupun hidangat penutup.

    2. Mini size

    Mini size adalah ukuran yang tepat untuk teatime. Cutlery set ini terdiri dari garpu kue, sendok teh dan juga sendok kopi. Ukuran dari set produk yang kurang lebih 14 cm sangat cocok untuk digunakan ketika menikmati teh, es krim ataupun kopi.

    Tidak hanya itu, terdapat juga ukuran 12 cm yang cocok digunakan untuk menikmati makanan yang manis maupun buah-buahan. Sesuaikan cutlery set ini dengan kebutuhanmu, apabila ingin menikmati kopi pastikan terdapat sendok kopi didalam cutlery set. Begitu juga sebaliknya jika sahabat Duma ingin menikmati teh.

    3. Table size

    Table size sangat cocok bila sahabat Duma sedang mencari cutlery set untuk course meal. Produk ini bila di Eropadan Amerika memiliki ukuran 20-24 cm. Isi dari cutlery set ni adalah table spoon, table fork, table knife, garpu ikan, pisau ikan, dan sendok sup.

    Peralatan Cutlery Set Lengkap Dengan Fungsinya

    Cutlery set memiliki banyak komponen peralatan dengan bentuk beragam sesuai dengan fungsinya.

    Berikut ini macam peralatan cutlery set beserta fungsinya, yaitu sebagai berikut:

    1. Dinner Fork (Garpu Hidangan Malam)

    Dinner fork digunakan untuk makanan biasa, tapi garpu tersebut memiliki 4 tipe yang sama panjangnya. Ini merupakan jenis garpu utama yang digunakan ketika seseorang makan daging.

    Namun, ukurannya cukup besar sehingga membuat penggunanya bisa makan makanan yang kecil juga seperti sayuran. Dinner fork merupakan cutlery yang paling sering digunakan, hampir semua restorant dan rumah memilikinya.

    2. Dinner Spoon (Sendok Makan Malam)

    Cutlery adalah set makanan yang memiliki beragam jenis, termasuk peralatan sederhana termasuk sendok. Bentuknya sangat standar, memiliki mangkuk bulat sedikit memanjang yang dirancang untuk makan makanan sehari-hari.

    Dengan menggunakan sendok standar ini, penggunanya mudah menyendok nasi atau lauk dalam jumlah yang banyak. Penggunaan dinner spoon biasanya dipasangkan dengan dinner fork dan hampir semua rumah tangga memilikinya.

    3. Dinner Knife (Pisau Makan Malam)

    Pisau makan malam biasanya terpajang satu set dengan dinner spoon dan fork. Biasanya pisau ini akan disajikan ketika Anda mendatangi makan malam yang formal, tapi beberapa juga menggunakannya ketika informal.

    Penggunaan pisau pada cutlery adalah memotong atau mendorong makanan di sekitar piring. Bentuknya sedikit melengkung dan memiliki tepian bergerigi kecil yang memungkinkan untuk memotong beragam makanan

    4. Salad Fork & Spoon

    Sendok dan garpu salad memiliki bentuk memanjang untuk mencampur, memudahkan penyajian, serta memudahkan saat makan. Salad set terdiri dari sendok dan garpu yang memiliki bentuk relatif datar bermaterial mudah dicuci.

    Cara penggunaannya sendiri adalah dengan mencucinya dan mengeringkannya sebelum digunakan. Untuk cara menggunakannya adalah meletakkan sendok serta garpunya di antara ibu jari dan tengahnya. Hal tersebut dilakukan agar pegangannya kuat.

    5. Serving Spoon & Fork (Sendok & Garpu Saji)

    Jenis lain dari cutlery adalah serving spoon & fork digunakan untuk menyajikan makanan seperti pasta, salad, dan berbagai lainnya. Untuk bentuk peralatan ini cukup mirip dengan standarnya, tapi lebih besar.

    Secara individual, garpu saji ini digunakan untuk mengambil makanan dari piring besar. Berbeda dengan garpunya, set sendok sajinya digunakan untuk mengambil makanan dari mangkok besar.

    6. Teaspoon (Sendok Teh)

    Anda mungkin sudah sering melihat teaspoon, spoon untuk mengambil serta mengaduk teh. Bentuk dari spoon untuk mengambil teh ini memiliki bentuk berbeda dari lainnya, yakni oval.

    Teaspoon biasanya dipasangkan dengan cangkirnya, Anda akan mudah menemukannya di acara-acara teh. Akan tetapi, beberapa keluarga juga memiliki serta menggunakannya untuk minum teh bersama di rumah.

    7. Dessert Fork & Spoon

    Peralatan lain untuk menyantap makanan penutup dengan menggunakan cutlery adalah dessert fork & spoon. Dikenal sebagai fork & spoon kue di mana memiliki ukuran lebih kecil dibandingkan dengan set lainnya.

    Spoon dessert sering juga digunakan untuk menyantap sereal di pagi hari atau sup. Seringkali penggunaan fork & spoon ini digunakan pada acara-acara formal atau restoran mewah ketika menyantap makanan penutup.

    8. Fruit Spoon (Sendok Buah)

    Fruit spoon merupakan bagian cutlery adalah di mana digunakan untuk memakan buah-buahan yang telah dipotong. Karena memiliki fungsi untuk memakan buah-buahan yang telah terpotong bentuknya juga sedikit berbeda.

    Pada bagian ujung garpu memiliki gigi-gigi lebih lancip dan tajam. Ciri khas lain dari fruit spoon sendiri adalah hanya memiliki dua gigi. Hal tersebut agar Anda mudah memasukkan buah.

    9. Steak Knife (Pisau Steak)

    Pisau steak lebih tajam serta memiliki tepi gigi bergerigi karena digunakan untuk memotong daging. Pisau steak tidak disediakan pada makanan formal jika dagingnya dipanggang yang bisa dimakan menggunakan pisau-pisau biasa.

    Biasanya pisau ini memiliki ukuran panjang antara 21-23 cm, di mana ujungnya lebih tebal. Di beberapa tempat mungkin akan menggunakan pisau ini, meskipun beberapa waktu memakan steak menggunakan sarung tangan.

    Bagaimana Cara Memakai Cutlery Set yang Benar

    Table manner merupakan aturan makan yang diterapkan pada acara formal, budaya table manner pertama kali muncul di wilayah Eropa mulai abad ke 17.

    Berikut ini cara yang tepat dalam penggunaan cutlery set, yaitu sebagai berikut :

    • Mempersiapkan makan, letakan garpu dan pisau di kedua sisi piring dengan arah menyerong ke bawah.
    • Ketika berhenti sejenak, posisi pisau menindih garpu dan membentuk huruf A.
    • Ketika menunggu makanan, posisikan pisau dan garpu membentuk tanda silang atau (+).
    • Ketika sudah menyelesaikan makanan, letakan pisau dan garpu sejajar dan vertikal.
    • Ketika kamu tidak menyukai makanan, letakan pisau di antara celah garpu.
    • Saat kamu menyukai makanan, letakan garpu dan pisau secara sejajar.

    Itulah beberapa penjelasan mengenai pengertian cutlery set dan jenis-jenisnya yang bisa kamu ketahui. Semoga informasi di atas bisa membantu menambah pengetahuan kamu mengenai dunia FnB.

  • Apa yang Dimaksud dengan Hospitality Mindset? Cek Jawabannya!

    Apa yang Dimaksud dengan Hospitality Mindset? Cek Jawabannya!

    Semua perusahaan yang bergerak di bidang pelayanan menuntut agar karyawannya memiliki sikap ramah kepada pelanggan. Selain itu, karyawan sebaiknya memiliki pola pikir keramahtamahan atau hospitality mindset. Apa yang dimaksud dengan Hospitality Mindset?

    Secara singkat, hospitality mindset adalah pola pikir karyawan yang sangat mempengaruhi penilaian atau kepuasan pelanggan. Hal tersebut juga berpengaruh dalam meningkatkan kepercayaan dan loyalitas pelanggan terhadap suatu brand perusahaan

    Sebenarnya apa yang dimaksud dengan Hospitality Mindset? Seberapa penting pola pikir ini bagi karyawan, pelanggan, dan perusahaan? Bagaimana cara meningkatkannya? Jawaban dan penjelasan lebih lanjut tentang pola pikir keramahtamahan atau hospitality mindset akan dibahas dalam artikel ini!

    Apa yang Dimaksud dengan Hospitality Mindset?

    Hospitality mindset terdiri dari dua buah kata yaitu hospitality dan mindset. Hospitality memiliki arti sikap atau perilaku ramah tamah atau keramahtamahan yang dimiliki seseorang dan ditujukan kepada orang lain.

    Sementara itu, mindset adalah suatu pemikiran yang terbentuk karena pengalaman, keyakinan, dan pemahaman. Mindset atau pola pikir dapat mempengaruhi cara pikir dan perilaku atau perbuatan seseorang dalam kehidupan sehari-hari.

    Secara singkat, hospitality memiliki arti keramahtamahan dan mindset memiliki arti pola pikir. Oleh karena itu, hospitality mindset juga dikenal dengan istilah pola pikir keramahtamahan.

    Jadi, apa yang dimaksud dengan Hospitality Mindset? Hospitality mindset adalah suatu pola pikir keramahtamahan yang dimiliki seseorang, sehingga mampu memberikan layanan atau service terbaik kepada orang lain dengan ramah.

    Karyawan perusahaan yang memiliki hospitality mindset akan melayani pelanggan dengan sebaik-baiknya sejak awal pelanggan datang hingga pelanggan pergi. Pelayanan terbaik yang dilakukan dengan ramah akan membuat pelanggan merasa dihargai dan nyaman.

    Pelanggan juga bisa merasakan pengalaman menarik ketika dilayani oleh karyawan dengan pola pikir hospitality mindset. Pada akhirnya, pelanggan akan bersikap loyal atau setia dan selalu menginginkan pelayanan dari perusahaan tersebut.

    Manfaat dan Pentingnya Hospitality Mindset

    Hospitality mindset memiliki peranan penting dalam pertumbuhan suatu bisnis atau usaha, terutama perusahaan yang bergerak di bidang pelayanan. Misalnya, hotel, bank, retail, dan berbagai perusahaan lainnya.

    Selain penting bagi perusahaan, hospitality mindset juga penting untuk pelanggan dan karyawan. Berikut ini manfaat dan pentingnya hospitality mindset bagi semua pihak, yaitu:

    1. Manfaat Hospitality Mindset Bagi Pelanggan

    Pelanggan datang ke suatu tempat usaha atau bisnis pastinya ingin memenuhi kebutuhannya. Ketika ia mendapatkan apa yang dibutuhkan, maka ia akan merasa tujuannya telah tercapai.

    Selain itu, ketika ia juga mendapat layanan baik dan berhadapan dengan karyawan ramah, maka pelanggan akan mendapatkan pengalaman lainnya yang lebih menarik. Ia akan merasa dihargai, dipedulikan, dan nyaman.

    Sikap hospitality mindset yang ditunjukkan karyawan suatu tempat usaha bahkan bisa membuat pelanggan merasakan suasana hati atau perasaan lebih menyenangkan.

    2. Manfaat Hospitality Mindset Bagi Karyawan

    Karyawan perlu memiliki pola pikir hospitality mindset. Selain itu, ia juga harus mampu menerapkannya dalam bentuk sikap dan perilaku berupa layanan atau service terbaik kepada semua pelanggan tanpa membeda-bedakan.

    Ketika karyawan mampu melakukannya, maka ia akan mendapat nilai positif tersendiri di hadapan atasannya. Karyawan tersebut juga akan dianggap memiliki sikap dan attitude baik. Kondisi tersebut tentu saja akan meningkatkan penilaian bahkan jenjang karier di perusahaan.

    3. Manfaat Hospitality Mindset Bagi Perusahaan

    Hospitality mindset yang dimiliki oleh karyawan secara tidak langsung akan mempengaruhi perusahaan. Kenapa? Karyawan dengan hospitality mindset akan bersikap ramah ke pelanggan dan membuatnya merasa nyaman.

    Pelanggan yang merasa nyaman akan bersikap loyal dan menjadi pelanggan setia bagi perusahaan tersebut. Perusahaan yang memiliki banyak pelanggan setia dan memperoleh penilaian baik tentu akan mendapat keuntungan besar dari segi finansial maupun manfaat di bidang lainnya.

    Cara Menumbuhkan dan Meningkatkan Hospitality Mindset

    Hospitality mindset sudah terbukti memiliki peranan dan manfaat penting bagi banyak pihak. Oleh karena itu, pola pikir dan sikap hospitality mindset harus dikembangkan dan ditingkatkan. Bagaimana caranya?

    Cara pertama yang dapat dilakukan adalah melalui kegiatan training yang mengajarkan tentang hospitality mindset secara teori maupun praktik. Cara kedua adalah membiasakan karyawan mempraktikkan secara langsung sikap pelayanan atau service yang baik kepada pelanggan.

    Berikut ini beberapa kebiasaan yang harus diterapkan agar pola pikir dan sikap hospitality mindset tertanam serta terus meningkat, yaitu:

    • Selalu bersikap ramah kepada para pelanggan tanpa membeda-bedakan
    • Memenuhi semua kebutuhan dan keinginan pelanggan
    • Jika tidak dapat memenuhi kebutuhan pelanggan, maka usahakan untuk memberi solusi lainnya
    • Membuat pelanggan merasa nyaman dan dihargai

    Jadi, apa yang dimaksud dengan Hospitality Mindset? Secara singkat, hospitality mindset adalah sebuah pola pikir keramah-tamahan yang dimiliki seseorang, sehingga mempengaruhi sikap ramah tamah yang dilakukannya kepada orang lain (pelanggan).

    Ketika seorang karyawan perusahaan memiliki pola pikir keramahtamahan atau hospitality mindset, maka ia akan mampu bersikap profesional.

    Artinya, ia bisa memberikan layanan atau service terbaik kepada setiap pelanggan dengan bersikap ramah. Pelanggan atau tamu pun akan dilayani secara baik dan merasa nyaman.

    Pada akhirnya, pelanggan yang akan bersikap loyal terhadap brand perusahaan. Kondisi ini tentu saja akan meningkatkan citra positif perusahaan di mata pelanggan dan memberikan berbagai jenis keuntungan bagi perusahaan tersebut.

  • 5 Cara Check Out Hotel dan Hal yang Perlu Diketahui

    5 Cara Check Out Hotel dan Hal yang Perlu Diketahui

    Ketika akan berwisata ke suatu kota, tentu Kamu membutuhkan penginapan seperti hotel. Namun, bagi wisatawan pemula tentu saja bingung bagaimana cara check out hotel. Padahal sebenarnya cara check in dan check out hotel itu mudah.

    Apalagi sekarang sudah ada aplikasi yang memudahkan wisatawan untuk melakukan pemesanan kamar hotel, tetapi bagi pemula tentu saja tetap kesulitan.

    Oleh karena itu, di bawah ini ada beberapa cara yang bisa Kamu lakukan ketika akan check out dari hotel.

    Bagaimana Cara Check Out Hotel?

    Sebenarnya tidak sulit jika Kamu ingin check out dari hotel, hal yang terpenting adalah Kamu tahu kapan waktu keluar dari kamar hotel. Biasanya, waktu keluar dari hotel di Indonesia adalah pukul 12.00 WIB.

    1. Kemasi Barang Kamu

    Langkah yang pertama adalah kemasi terlebih dahulu barang-barang Kamu. Masukkan semua barang ke dalam koper atau tas dan pastikan tidak ada barang yang tertinggal.

    Selain itu, Kamu juga tidak boleh membawa pulang barang-barang milik hotel, kecuali amenities yang memang disediakan oleh hotel.

    Baca juga: Prosedur dan Cara Check In di Hotel yang Benar

    2. Isi Guest Card

    Setelah memastikan bahwa tidak ada lagi barang yang tertinggal, Kamu bisa mengisi guest card atau kartu tamu. Kartu tamu ini berfungsi untuk menyampaikan kritik dan saran terhadap fasilitas layanan dari penginapan tersebut.

    Hal ini sangat bermanfaat bagi pihak hotel agar bisa melakukan evaluasi lagi kedepannya terkait layanan atau fasilitas hotel.

    3. Pergi ke Resepsionis

    Tahap berikutnya setelah mengisi kartu tamu adalah pergi ke resepsionis. Setibanya di meja resepsionis, Kamu bisa menyerahkan kunci kamar dan jangan sampai menghilangkan kunci kamar.

    Beberapa hotel besar menerapkan aturan bagi tamu yang menghilangkan kunci kamar maka akan dikenakan denda.

    4. Sampaikan Maksud Untuk Check Out

    Setelah menyerahkan kunci kamar, langkah selanjutnya dari cara check out di hotel adalah menyampaikan maksud.

    Kamu bisa mengatakan bahwa ingin melakukan check out, biasanya pihak staff hotel akan melakukan pengecekan kamar Kamu sebelum melakukan pembayaran.

    5. Melakukan Proses Pembayaran

    Melakukan pembayaran adalah cara check out hotel secara langsung yang selanjutnya. Setelah staff memastikan bahwa Kamu tidak membawa barang hotel, resepsionis akan memberikan struk pembayaran. Setelah proses pembayaran selesai, Kamu bisa keluar hotel.

    6. Mengambil Deposit

    Hal yang tak boleh terlewat adalah mengambil kembali deposit yang sudah kamu berikan saat check in.

    Deposit ini adalah salah satu jaminan jika terjadi sesuai hal yang tidak diinginkan terjadi. Misal TV rusak karena perbuatanmu.

    Hal yang Harus Dilakukan Sebelum Check Out

    Pastikan juga Kamu harus tahu beberapa hal penting yang perlu dilakukan sebelum keluar dari penginapan. Apa saja hal penting tersebut?

    1. Mengembalikan Furniture Hotel ke Tempat Semula

    Sebagai tamu yang baik, sebelum keluar hotel Kamu bisa merapikan terlebih dahulu furniture kamar hotel. Biasanya ketika orang menginap di hotel, pasti akan memindahkan barang-barang hotel seperti meja dan kursi.

    2. Mengecek Semua Tempat

    Sesuai dengan cara check out hotel Traveloka maupun secara umum diatas, penting untuk melakukan cek dan ricek, khawatirnya ada barang Kamu yang tertinggal di kamar. Kamu bisa mengecek semua bagian seperti laci, lemari, dan tempat tidur.

    3. Meletakkan Handuk Bekas Pakai di Kamar Mandi

    Salah satu fasilitas yang diberikan oleh pihak hotel adalah handuk. Ketika Kamu ingin check out, pastikan sudah meletakkan handuk kotor di kamar mandi. Hal ini akan memudahkan staff untuk membawa handuk ke tempat laundry.

    Bagi pemula penting untuk mengetahui cara check out hotel apalagi jika menginap di luar kota. Sebelum keluar dari hotel, Kamu harus memastikan bahwa tidak ada barang yang tertinggal serta jangan sampai menghilangkan kunci karena bisa didenda.

  • Apakah Magang di Hotel Digaji? Begini Seharusnya!

    Apakah Magang di Hotel Digaji? Begini Seharusnya!

    Bagi mahasiswa yang kuliah di jurusan perhotelan biasanya harus mengikuti program magang atau internship sebanyak 2 kali di hotel. Biasanya periode magang dilaksanakan 1 semester atau 6 bulan, lantas apakah magang di hotel digaji?

    Sebelum magang biasanya mahasiswa akan melalui beberapa tahapan seperti melamar pekerjaan yaitu ada proses pengiriman permohonan hingga interview yang bisa lebih dari satu kali.

    Setelah mengikuti serangkaian proses dan akhirnya diterima maka bisa langsung magang di hotel tersebut.

    Pengalaman Magang di Hotel

    Pengalaman PKL di hotel ternyata tidak seindah yang dibayangkan, seperti pada tahun 2018 lalu Himpunan Lembaga Pendidikan Tinggi Pariwisata Indonesia mengkritik banyak mahasiswa dipekerjakan secara gratis dengan alasan masih magang.

    Padahal kebanyakan industri pariwisata khususnya perhotelan mencari pegawai yang lulusan perguruan tinggi. Akan tetapi sangat disayangkan karena saat magang, para mahasiswa tidak mendapat bayaran sepeserpun.

    Hal inilah yang menyebabkan para mahasiswa melakukan aktivitas magang di hotel luar negeri karena mendapatkan bayaran. Tidak hanya mendapatkan gaji saja, tetapi juga mendapatkan tambahan ilmu dan ada juga yang membiayai akomodasi pulang pergi.

    Baca juga: Cara Menjawab Pertanyaan Interview di Hotel yang Baik dan Benar

    Apa yang Seharusnya Didapatkan Pegawai Magang?

    Sebelum memutuskan untuk magang di Hotel Aston, penting untuk mengetahui apa saja yang didapatkan oleh pegawai magang. Gaji magang di hotel maupun di tempat lain sebenarnya sudah diatur oleh Peraturan Menteri pasal 12 dan 13.

    1. Mendapatkan Fasilitas Kesehatan

    Pertanyaan mengenai apakah magang di hotel digaji? Jawabannya adalah iya. Bahkan tidak hanya mendapatkan gaji melainkan juga berupa fasilitas kesehatan. Dengan fasilitas kesehatan ini maka pegawai magang tidak perlu mengkhawatirkan keselamatannya dalam bekerja.

    2. Mendapatkan Uang Saku

    Gaji di sini bisa dikatakan sebagai uang saku untuk pegawai magang. Uang saku ini biasanya berupa uang akomodasi, uang makan dan uang intensif magang. Hal ini juga sudah diatur dengan jelas pada Undang-Undang Ketenagakerjaan pasal 22 ayat 2.

    Adapun rentang gaji untuk anak magang itu beragam tergantung kebijakan tempat magang masing-masing. Hanya saja pada umumnya Anda akan mendapatkan gaji sebesar 2 sampai 4 juta setiap bulannya.

    3. Mendapatkan Sertifikat

    Bukan hanya mendapatkan uang saku dan fasilitas kesehatan saja tetapi juga mendapatkan sertifikat. Sertifikat tersebut merupakan bentuk apresiasi kepada peserta magang yang telah berhasil menyelesaikan tugasnya.

    Selain itu, fungsi dari sertifikat dapat dijadikan sebagai bukti bahwa Anda telah mengikuti magang dalam kurun waktu tertentu. Sertifikat magang ini biasanya akan diberikan di akhir periode program magang.

    4. Mendapatkan Perlindungan

    Terakhir adalah mendapatkan perlindungan berupa jaminan kematian dan kecelakaan kerja. Apabila ada perusahaan yang tidak menyediakan jaminan ini, maka bisa mendapatkan sanksi dari pemerintah.

    Departemen yang Ada di Hotel

    Magang di hotel ngapain aja? Adalah sebuah pertanyaan yang sering ditanyakan calon pegawai magang jurusan perhotelan. Tentu saja Anda harus tahu apa saja departemen-departemen yang ada di hotel beserta tugasnya.

    1. Security Department

    Untuk posisi yang ini tugasnya sudah jelas yaitu menjaga keamanan hotel selama 24 jam termasuk menjaga barang-barang tamu selama bermalam di hotel tersebut. Ada beberapa jabatan di departemen ini yaitu security guard, supervisor, chief security, dan asst security manager.

    2. Front Office Department

    Ada lagi departemen yang bisa Anda pilih ketika akan magang di hotel Jakarta yaitu front office department. Tugasnya adalah melayani tamu ketika pertama kali masuk, membantu untuk memesankan kamar dan memberikan informasi terkait hotel.

    3. Housekeeping Departement

    Departemen berikutnya ini bertugas untuk menjaga kebersihan dari seluruh bagian hotel mulai dari dalam kamar, luar ruangan, area publik dan sebagainya. Departemen ini memiliki banyak tugas jadi biasanya dibagi menjadi beberapa posisi lagi.

    4. Food and Beverage Department

    Sesuai dengan namanya departemen ini memiliki tugas sebagai penyedia makanan dan minuman untuk para tamu dan restoran. Departemen ini masih dibagi lagi menjadi dua yaitu food and beverage service serta food and beverage production.

    Ternyata ada banyak tugas yang harus dilakukan oleh peserta magang sesuai dengan departemennya. Oleh karena itu, apakah magang di hotel digaji? Sudah seharusnya iya karena tugasnya yang tidak mudah.

    Pertanyaan mengenai apakah magang di hotel digaji sudah terjawab di atas bahwa sesuai peraturan dari pemerintah, anak magang harus mendapatkan uang intensif, jaminan keselamatan kerja dan sertifikat.

  • 8 Tugas Front Office Hotel yang Wajib Kamu Ketahui

    8 Tugas Front Office Hotel yang Wajib Kamu Ketahui

    Sistem operasi perusahaan dibagi menjadi tiga, yakni front office, back office, dan middle office. Front office merupakan departemen yang menangani pelanggan secara langsung dan berkaitan dengan pemasaran serta pelayanan. Lalu, apa tugas front office hotel?

    Secara umum, tugas dari front office berkaitan dengan pelayanan kepada tamu. Contohnya seperti melayani tamu yang memesan kamar, memberikan informasi kepada calon tamu, melayani check-in, dan lain-lain.

    Front office adalah departemen yang bekerja sebagai jantung dari berbagai aktivitas tamu di hotel. Prinsipnya adalah menangani di depan, sehingga pekerja front office dituntut memberikan pelayanan yang prima kepada para tamu.

    Struktur Organisasi Front Office

    Struktur organisasi front office terdiri dari beberapa jenis, di antaranya sebagai berikut:

    1. Manajer Front Office

    Front office dipimpin oleh Manajer front office yang mengepalai langsung divisi komunikasi, reservasi, guest services, resepsionis, dan accounts.

    2. Divisi Reservasi

    Struktur front office yang berikutnya adalah divisi reservasi. Divisi ini mempunyai staf reservasi yang tugasnya menangani permintaan tamu dalam memesan akomodasi.

    3. Divisi Resepsionis

    Divisi resepsionis mempunyai staf resepsionis yang memiliki tugas memberikan sapaan kepada tamu, menerima tamu yang datang, dan mendaftarkan tamu sesuai booking yang mereka lakukan.

    4. Divisi Guest Services

    Divisi guest services mempunyai guest staff, bell staff, dan concierge yang bertugas untuk membawa barang-barang tamu, menangani pengiriman koran, surat tamu, menghubungi tamu ketika berada di hotel, membantu tamu melakukan parkir mobil, dan lain-lain.

    5. Divisi Accounts

    divisi accounts memimpin staf kasir dan auditor malam. Tugas kasir adalah menangani pembayaran tamu dan membuat laporan kepada manajer akun.

    Sedangkan auditor malam memiliki tugas sebagai resepsionis di front desk selama berjaga di malam hari.

    6. Divisi Komunikasi

    Divisi komunikasi mengepalai staf switchboard operator. Tugasnya yaitu menangani komunikasi dengan berbagai departemen lain yang ada di hotel. Selain itu, divisi ini juga bertugas untuk melakukan komunikasi jika ada kepentingan tertentu dengan tamu hotel.

    Tugas Front Office Hotel

    Front office adalah garda terdepan sekaligus wajah bagi hotel tempatnya bekerja. Jika pelayanan yang diberikan oleh front office memuaskan, tentu hal ini dapat meningkatkan branding hotel tersebut. Beberapa tugas front office hotel yang perlu diketahui di antaranya sebagai berikut:

    1. Check-in dan Reservation

    Tugas front office yang pertama yaitu melayani tamu yang check in dan reservasi. Salah satu aktivitas yang tidak boleh terlewatkan adalah memberikan salam yang ramah saat menyapa tamu.

    Memberikan sapaan adalah salah satu standar greeting yang harus dilaksanakan oleh front office hotel. Kemudian, front office akan menawarkan bantuan dan up selling produk-produk maupun event yang disediakan di hotel.

    Dalam hal ini, front office harus berinteraksi dengan ramah kepada tamu tanpa adanya unsur paksaan dalam memesan atau membeli produk hotel.

    2. Registrasi Tamu

    Tugas yang kedua adalah melayani tamu untuk registrasi. Kegiatan ini dilakukan dengan cara meminta tamu untuk menunjukkan bukti identitas, misalnya seperti KTP, SIM, atau paspor.

    Data tersebut nantinya akan berguna untuk validasi data. Oleh karena itu, front office akan melakukan fotokopi dengan identitas diri tersebut yang selanjutnya disimpan sebagai bahan jaminan.

    Selain itu, registrasi juga dilakukan dengan cara mengisi registration card yang dibubuhkan dengan paraf dari tamu.

    3. Meminta Tamu Melakukan Deposit

    Setelah tamu memilih kamar dan produk-produk yang ditawarkan oleh front office, langkah berikutnya yang perlu dilakukan adalah meminta tamu untuk melakukan deposit dari kamar yang sudah dipesan oleh tamu.

    Deposit merupakan jaminan bahwa tamu akan datang ke hotel dan tidak kabur tanpa melakukan pembayaran. Deposit bisa mencakup biaya selama satu malam kamar atau bisa bahkan full charge.

    Deposit tidak hanya untuk berjaga-jaga apabila tamu kabur, namun hal ini juga untuk mewaspadai apabila ada barang dari hotel yang mengalami kerusakan. Deposit tidak harus berupa uang, tetapi juga bisa berupa kartu identitas yang sesuai standar hukum.

    Hal ini tergantung dengan masing-masing kebijakan hotel yang umumnya berbeda-beda dalam menetapkan syarat dan ketentuan.

    4. Mengurus Tagihan Pembayaran

    Front office bertugas untuk mengurus tagihan kepada tamu. Tagihan ini umumnya berkaitan dengan biaya sewa kamar, restoran, dan produk-produk hotel lainnya.

    Tugas front office ini sangat penting karena jika terjadi kesalahan, maka pihak hotel bisa mengalami kerugian. Oleh karena itu, bagian yang mengurus pembayaran harus memiliki sikap yang teliti dan analitis.

    5. Mengkoordinasi Pelayanan Tamu

    Agar bisa memberikan pelayanan yang lebih maksimal kepada tamu, umumnya front office akan bersinergi dengan divisi lainnya. Cara ini sangat efektif untuk memberikan pelayanan yang cepat dan memuaskan bagi tamu yang memesan kamar.

    6. Mengarahkan Tamu Menuju Kamarnya

    Tugas front office yang berikutnya adalah mengarahkan tamu menuju kamar yang disewanya. Front office juga bertugas mempersilakan tamu untuk segera masuk ke kamarnya agar tidak terlalu lama terlunta-lunta di lobby.

    Selain itu, front office juga bertugas untuk membawa barang bawaan tamu menuju ke kamarnya. Bagian ini harus memastikan bahwa tidak ada barang tamu yang tertinggal dan seluruhnya harus dibawa dengan hati-hati.

    7. Memberikan Informasi

    Front office juga bertugas untuk memberikan informasi kepada tamu terkait fasilitas hotel, event yang ada di hotel, atau bahkan wisata di sekitar hotel. Tugas ini umumnya dilakukan oleh bagian information dan reception.

    6. Menangani Guest Complaint

    Tidak jarang, tamu melakukan complain atau keluhan terhadap layanan atau fasilitas yang diberikan oleh pihak hotel. Dalam hal ini, front office akan bertugas untuk menangani masalah tersebut dan memberikan solusi yang terbaik bagi tamu.

    Front office akan mengikuti prosedur penanganan tamu yang komplain sesuai dengan standar, sehingga nama baik hotel tetap terjaga dan tamu bisa merasa puas dengan pelayanan yang diberikan.

    7. Membuat Laporan Kondisi Kamar

    Tugas front office hotel yang berikutnya yaitu membuat laporan terkait kondisi dan staus kamar hotel, terutama bagi divisi yang bertugas di shift malam.

    Tujuannya yakni agar petugas yang bekerja di shift pagi dapat mengatur kamar dengan lebih maksimal.

    Perlu diingat bahwa front office harus menyusun laporan terkait status kamar hotel secara rinci dan memperbaruinya secara berkala agar tidak mengalami kendala dalam menawarkannya kepada tamu.

    Dalam hal ini, pihak front office perlu berkoordinasi dengan housekeeping untuk memperoleh status dari kondisi kamar.

    Beberapa informasi yang perlu disusun di antaranya yaitu, kamar yang siap untuk dihuni, kamar yang sedang diperbaiki, kamar yang sedang dibersihkan, perpindahan kamar, dan lain-lain.

    8. Menjaga Catatan Sejarah Tamu

    Tugas front office yang tidak kalah penting lainnya adalah menjaga catatan reservasi dari tamu. Dalam hal ini, front office memiliki kewajiban untuk menjaga data identitas diri tamu agar tidak bocor kepada pihak lain.

    Namun, jika berkaitan dengan kebutuhan penyidikan oleh polisi, maka hal tersebut bisa dibicarakan.

    Sebab, jika sampai tidak memberikan informasi yang dibutuhkan oleh polisi, artinya front office sudah menghalangi proses penyidikan. Oleh karena itu, catatan sejarah tamu hanya boleh diberikan kepada pihak yang berwenang.

    Front office merupakan wajah bagi hotel tempatnya bekerja, sehingga dituntut untuk memberikan pelayanan maksimal bagi para tamu. Tugas front office hotel cukup banyak dan dibagi sesuai dengan job desk masing-masing divisi.

  • Duty manager Hotel: Pengertian, Tugas, dan Kisaran Gaji

    Duty manager Hotel: Pengertian, Tugas, dan Kisaran Gaji

    Manager On Duty mungkin sudah tidak asing lagi di telinga masyarakat. Mungkin sebagian besar orang sempat melihat duty manager hotel di setiap hotel, khususnya hotel berbintang. Istilah tersebut tidak melulu berada di hotel saja, pada tempat lain pasti terdapat jabatan ini.

    Perlu untuk diketahui bahwa manager on duty tidak harus dilakukan oleh seorang manajer. Akan tetapi, saat ini karyawan juga sudah bisa menempatkan diri sebagai manager on duty. Tentunya jabatan ini sangat diincar oleh semua kalangan di tempat mereka biasa bekerja.

    Jika Anda tertarik mengetahui lebih lanjut apa itu duty manager hotel, artikel ini akan membahas secara lebih rinci. Tentunya penjelasan ini penting untuk diketahui semua kalangan. Mau tahu apa itu duty manager hotel job? Yuk, simak lebih jelas berikut ini.

    Berikut Penjelasan Lebih Rinci Apa Itu Duty manager di Hotel

    Seperti yang diketahui banyak orang, manager on duty memiliki peran penting di sebuah hotel, perusahaan, hingga restaurant. Dapat dikatakan juga pekerjaan ini menjadi faktor utama keberhasilan suatu perusahaan. Jadi, memang sangat penting untuk Anda mengetahui.

    Lebih lanjut berikut ini merupakan job desk duty manager hotel, pengertian pekerjaan tersebut, hingga kisaran gaji yang didapatkan. Sebagian orang mungkin sudah mengetahuinya. Akan tetapi, masih banyak orang yang belum mengetahui penjelasan ini.

    Baca juga: Guest Cycle di Hotel: Pengertian, Tahapan, dan Diagram

    1. Apa Itu Manager on Duty?

    Manager On Duty atau biasa dikenal dengan sebutan MOD merupakan seseorang yang ditugaskan baik di dalam perusahaan, restoran, mall, mupun hotel untuk menjadi manager.

    Dapat dikatakan juga MOD ini menjadi seorang perwakilan pada suatu perusahaan ketika jam operasional kantor sudah selesai. Umumnya parA mod bertugas ketika sore hingga malam hari.

    MOD sendiri bertugas menangani semua permasalah ketika kondisi dimana seorang manajer tidak melakukan tugas di saat jam tersebut. Jadi dapat dikatakan MOD ini sangat mempengaruhi kesuksesan suatu perusahaan.

    Perlu diingat, tanpa adanya MOD mungkin perusahaan akan kesulitan dalam meningkatkan tingkat kesuksesan.

    2. Apa Itu Duty manager Hotel?

    Apa Itu Duty manager Hotel

     Pada dasarnya sudah memiliki duty manager di hotel. Istilah duty manager hotel adalah seseorang yang ditugaskan dalam hotel untuk menjadi perwakilan perusahaan ketika kondisi jam operasional telah selesai.

    Perlu untuk diketahui, adapun kriteria seseorang yang biasa dipilih untuk menjadi duta manager. Kriteria tersebut berupa dapat menangani setiap masalah dalam hotel, memiliki kredibilitas perwakilan hotel, seseorang yang mudah mengikuti arus informasi.

    Oleh karena itu, untuk menjadi seorang duty manager harus memiliki kriteria tersebut. Pastinya dalam seleksi jabatan ini ada interview duty manager hotel.

    Hal tersebut bertujuan agar seseorang tersebut bisa menjalankan semua tugas duty manager pada hotel tertentu.

    Baca juga: Front Desk Agent Adalah, Pengertian dan Tugas-tugasnya

    3. Berapa Gaji Duty manager Hotel?

    Jabatan yang satu ini menjadi salah satu jabatan pekerjaan yang diidam-idamkan seseorang. Biasanya gaji duty manager hotel sangat bervariatif. Hal itu bergantung pangkat bintang pada hotel tersebut.

    Untuk hotel berbintang 5 mungkin besaran gaji yang didapatkan lebih tinggi dibanding dengan yang lain. Pada awal kerja, gaji dari jabatan ini sekitar 2 jutaan hingga 6 jutaan.

    Sama halnya dengan pekerjaan lain, ketika seseorang sudah lama bekerja maka akan ada kenaikan gaji. Setelah lima tahun bekerja, terdapat kenaikan gaji sekitar 3 jutaan hingga 6 jutaan. Hal ini membuat semua orang tergiur untuk menjadi seorang duty manager.

    4. Apa Saja Tugas dari Duty manager Hotel?

    Setiap pekerjaan tentunya memiliki tugasnya masing-masing, begitupun pada duty manager. Adanya SOP manager on duty hotel juga membuat hotel tersebut semakin berkembang. Mungkin sebagian besar orang sudah mengetahui tugas dari duty manager.

    Akan tetapi, masih banyak orang yang mempertanyakan tugas tersebut. Berikut ini merupakan tugas duty manager hotel yang harus Anda ketahui.

    1. Sebagai perwakilan hotel. Seperti yang diketahui, perwakilan hotel ataupun humas memiliki tugas untuk memberikan informasi kepada semua orang. Selain itu, jabatan ini juga menangani semua keluhan konsumen serta menangani permasalahan.
    2. Sebagai perwakilan manajemen dalam hal mengontrol pekerjaan karyawan ketika saat jam bekerja.
    3. Memiliki tanggung jawab yang kuat dalam hal mengambil keputusan ketika jam bekerja. Hal tersebut dikarenakan Duty manager sudah diberikan kewenangan kepada perusahaan untuk mengambil segala keputusan terbaik.
    4. Menggantikan tugas dari Front Office Manager ketika sedang berhalangan hadir.
    5. Mencatat semua kejadian penting ke dalam log book duty manager.

    Tugas dari jabatan ini mungkin terbilang cukup sulit. Namun, besaran gaji didapatkan tentunya sesuai dengan apa yang dijalankan. Jadi, duty manager menjadi pekerjaan idaman.

    5. Persyaratan Umum Menjadi Seorang Duty manager

    Sama halnya dengan pekerjaan umumnya, untuk bisa menjadi seorang duty manager tentu ada persyaratan umum yang harus Anda penuhi. Pekerjaan ini terbuka untuk semua gender. Biasanya ada maksimal umur yang harus diperhatikan.

    Tidak hanya itu saja, pendidikan menjadi hal utama dalam persyaratan ini. Sebagian besar hotel menempatkan lulusan D3 perhotelan sebagai seorang duty manager. Pengalaman juga sangat penting ketika Anda melamar menjadi duty manager.

    Umumnya seseorang yang memiliki pengalaman minimal 1 tahun akan lebih mudah diterima menjadi seorang duty manager. Adapun karakter dalam diri yang menjadi persyaratan umum menjadi duty manager.

    Karakter tersebut berupa dapat bekerjasama dengan tim maupun individu, memiliki jiwa mau melayani, hingga fasih dalam berbahasa asing.

    6. Apakah Tugas Duty manager di Hotel Sama dengan Perusahaan Lain?

    Penjelasan yang tidak kalah penting berikutnya yakni mengenai apakah tugas duty manager di hotel sama dengan di tempat lain. Pada dasarnya setiap perusahaan memiliki tujuan dan tugasnya masing-masing.

    Dalam duty manager di hotel memiliki tugas memberikan informasi kepada banyak orang mengenai hotel tersebut. Berbeda dengan tugas manager on duty rumah sakit yang mengurus segala informasi berkaitan dengan rumah sakit tertentu.

    Jadi, dapat dikatakan tidak semua tugas duty manager sama. Hal tersebut karena perbedaan perusahaan, tujuan, hingga tugas yang diberikan. Jadi, Anda tidak perlu bingung lagi mengenai tugas duty manager pada sebuah hotel.

    Penutup

    Nah, itulah beberapa penjelasan mengenai duty manager pada hotel yang harus Anda ketahui. Penjelasan tersebut mencakup beberapa komponen, seperti pengertiaan, tugas, kisaran gaji yang didapat, hingga persyaratan umum menjadi duty manager.

    Pekerjaan yang satu ini tentunya menjadi pekerjaan idaman semua kalangan. Jadi, tidak heran jika banyak orang mengetahui lebih jelas mengenai duty manager, khususnya dalam hotel.

    Kisaran gaji yang didapatkan tentunya membuat semua orang tergiur. Oleh karena itu, saat ini banyak orang mengejar untuk mendapatkan kursi jabatan ini.

    Untuk mendapatkannya, ada persyaratan umum yang biasa diterapkan pada hotel. Anda hanya perlu menyiapkannya secara matang. Jadi, sudah lebih paham tentang duty manager di hotel, bukan?

  • General Manager Hotel: Pengertian Tugas, Wewenang, dan Gaji

    General Manager Hotel: Pengertian Tugas, Wewenang, dan Gaji

    Jabatan kelas atas yang ada di hotel salah satunya adalah General Manager (GM). General Manager hotel adalah pekerjaan yang memiliki tanggung jawab yang besar karena harus mengelola segala sesuatunya agar sistem dan SDM berjalan dengan baik.

    GM termasuk jabatan tertinggi sehingga pekerjaannya tentu sangat banyak dan padat.

    Meski tugasnya berat, gaji General Manager cukup besar sehingga sesuai dengan kinerja yang ada. Pekerjaan ini sering menjadi impian banyak orang terutama bagi jurusan perhotelan.

    Pengertian General Manager Hotel

    GM Hotel adalah orang yang bekerja di hotel yang memiliki tugas untuk merencanakan, mengorganisir, dan mengatur semua operasional manajemen hotel sehari-hari. Tujuannya adalah agar dapat memastikan kinerja hotel berjalan dengan lancar.

    Apabila kinerja hotel berjalan lancar, tentunya ini bermanfaat bagi hotel tersebut karena bisnis akan lebih meningkat. General Manager juga disebut sebagai pemimpin yang bekerja di seluruh operasional guna memastikan kualitas perusahaan/hotel.

    Banyak kualitas yang harus dipastikan, contohnya mulai dari segi pelayanan, keuangan, fasilitas, sampai membuat kebijakan yang harus dipatuhi oleh semua staf. Kebijakan ini dibuat untuk memberikan pelayanan maksimal kepada tamu hotel.

    Baca juga: Richard Silaban General Manager Azana Hotel & Resort, Dulunya Seorang Daily Worker Banquet

    Tugas General Manager Hotel

    Tugas dari GM Hotel sangatlah besar dan berhubungan dengan hal yang krusial. Hal ini karena General Manager perlu memastikan hotel tempatnya bekerja dapat berkembang dengan baik.

    Oleh sebab itu, GM sebagai pemangku kebijakan hotel akan memberikan aturan terkait dengan kinerja para stafnya. Selain itu ada juga evaluasi dan pengaturan anggaran operasional agar berjalan dengan baik.

    Berikut ini adalah beberapa tugas General Manager secara lebih rinci.

    • Memastikan aturan K3 di hotel agar tercipta kesejahteraan karyawan dan supaya memenuhi aturan undang-undang yang berlaku.
    • Melakukan pemeriksaan terkait pembukuan hotel yang dilakukan secara rutin.
    • Melakukan pengawasan terhadap staf hotel secara menyeluruh. Kemudian, bisa mengadakan pelatihan staf untuk meningkatkan kompetensi karyawan.
    • Melakukan penetapan aturan anggaran operasional serta pengadaan hotel.
    • Menilai dan mengecek kepuasan pelanggan dan staf.
    • Mengawasi dan melakukan pemeliharaan terkait dengan barang.
    • Melakukan penataan taman dan keamanan hotel agar tercipta kenyamanan bagi para tamu hotel.
    • Mengawasi segala hal yang berkaitan dengan hotel berdasarkan hukum yang berlaku. GM juga harus selalu update peraturan undang-undang terbaru agar selalu relevan dengan aturan baru.
    • Mengawasi kafe, restoran, aula, dan bar yang ada di hotel.
    • Melakukan riset terkait alur perhotelan mula dari pemesanan, pelayanan kamar, sampai pelayanan hotelnya.
    • Memberikan informasi terkait dengan kepariwisataan yang ada di sekitar hotel. Dengan begitu, ini akan menarik pengunjung untuk datang menginap sambil berwisata.
    • Mengatur tata kelola transportasi yang ditujukan untuk tamu hotel.

    Baca juga: Yuk Intip Besaran Gaji Kerja di Hotel Terbaru, Lengkap Semua Posisi!

    Wewenang General Manager Hotel

    Selain tugas manager hotel, berikut akan dibagikan wewenang atau tanggung jawab General Manager Hotel, yaitu sebagai berikut:

    1. Memberikan dan Masukan

    Seorang General Manager memiliki wewenang untuk memberikan saran kepada setiap manager di bidang tertentu untuk saling berkolaborasi.

    Dengan adanya masukan tersebut, kinerja dan kualitas pelayanan hotel menjadi lebih ditingkatkan.

    2. Menandatangani Dokumen

    Wewenang lain yang perlu dilakukan adalah menandatangani semua dokumen yang berkaitan dengan peraturan hotel. Jadi, setiap peraturan di hotel tidak sah jika belum ditandatangani oleh seorang General Manager.

    3. Membuat Kebijakan

    GM Hotel juga memiliki wewenang membuat kebijakan dengan melihat risiko dan keadaan menyeluruh dari hotel.

    Dengan adanya kebijakan ini dimaksudkan untuk meraih tujuan atau goals perusahaan agar lebih maksimal.

    4. Evaluasi Anggaran Belanja

    Anggaran dari pendapatan hotel juga perlu diatur untuk keberlangsungan bisnis. Jangan sampai terjadi penurunan anggara bahkan anjlok. Oleh sebab itu, diperlukan General Manager untuk mengevaluasi anggaran belanja hotel.

    Semua pengeluaran harus dibukukan secara detail guna memudahkan analisis. Jika terjadi masalah, General Manager nantinya akan mencari solusi dan menerapkan cara untuk menyesuaikan anggaran belanja dengan pendapatan.

    5. Mencari Relasi dan Kemitraan

    Untuk membuat bisnis hotel menjadi lebih berkembang, Anda perlu mencari relasi atau mitra dengan perusahaan lainnya. Dengan begitu, modal hotel juga bisa bertambah.

    Untuk itu, penting agar mendapatkan relasi dengan pengusaha lainnya. Kesempatan untuk berinvestasi dan menanam modal di hotel Anda juga bisa meningkat.

    6. Membuat Peraturan Internal

    General Manager juga memiliki wewenang membuat peraturan internal sesuai dengan kebijakan  peraturan umum. Dengan demikian, pekerjaan menjadi lebih terarah.

    General Manager juga perlu berkoordinasi dengan berbagai divisi untuk mendapatkan keputusan bersama yang berguna mencapai tujuan dari perusahaan.

    Gaji General Manager Hotel

    Pembahasan terakhir ini banyak membuat orang penasaran. Hal tersebut tentu wajar karena General Manager termasuk jabatan tinggi sehingga banyak yang menginginkannya. Bayaran General Manager disesuaikan dengan jenis hotel tersebut.

    Di Indonesia, ada berbagai kelas hotel mulai dari yang bawah, menengah, sampai atas. Biasanya, terlihat dari kelas hotel berbintang berapa. Adapun untuk rata-rata gaji GM Hotel yaitu antara Rp 5 juta sampai Rp 12 juta setiap bulannya.

    Harga yang fantastis ini sesuai dengan tanggung jawab besar yang harus diembannya. Selain itu, gaji tersebut bisa bertambah seiring dengan pengalamannya yang semakin lama bekerja di hotel tersebut.

    Penutup

    Demikian penjelasan mengenai profesi General Manager Hotel yang banyak dilirik orang. General Manager memiliki tugas yang besar dan berpengaruh terhadap perkembangan hotelnya. Jadi tentu sebanding antara tugas dan gajinya. Bagaimana, apakah Anda tertarik jadi salah satunya?

  • Gaji Kerja di Hotel Terbaru, Lengkap Semua Posisi!

    Gaji Kerja di Hotel Terbaru, Lengkap Semua Posisi!

    Perekonomian sekarang membuat kebutuhan semakin berkembang. Orang cenderung bersifat hati-hati dengan uangnya, posisi seseorang yang mempengaruhi gaji kerja di hotel. Semakin tinggi jabatannya, maka gajinya juga akan semakin besar.

    Susunan kepemimpinan hotel jauh berbeda dengan perusahaan yang bergerak di bidang makanan atau IT.

    Kamu yang mau melamar kerja di hotel harus tahu gajinya, cukup dengan melihat detail kontrak yang ditawarkan. Berikut ini gambaran gaji di hotel dari jabatan tingkat atas ke paling rendah.

    Faktor yang Mempengaruhi Gaji Kerja Di Hotel          

    Gambaran umum pekerjaan di hotel sama seperti asisten rumah tangga, khusus yang ada di rumah-rumah mewah.

    Ada bagian-bagian yang ditangani oleh orang terpilih, sedangkan untuk pekerjaan yang umum dilakukan oleh karyawan kelas bawah.

    Besarnya gaji yang diterima di hotel dipengaruhi oleh beberapa faktor. Contohnya saja, pangkat hotel tempat kamu bekerja.

    Hotel berbintang lima dengan berbintang tiga menawarkan layanan kamar yang sama dengan harga berbeda.

    Gaji karyawan disini juga berbeda, semakin tinggi pangkat hotelnya gajinya juga akan semakin besar.

    Bandingkan: Bikin Ngiler, Inilah Besaran Gaji di Kapal Pesiar Disney

    Selain dilihat dari pangkat hotel, faktor yang mempengaruhi besarnya gaji kerja di hotel adalah sasaran pengunjung / hotel guest.

    Turis luar negeri membayar menggunakan mata uang asing dengan nilai tukar yang tinggi. Hotel dengan pembayaran menggunakan dollar berbeda dengan hotel yang menawarkan gaji berbentuk rupiah.

    Selain berpengaruh di gaji, tip yang diberikan pengunjung juga akan bertambah besar kalau mata uang yang dipakai adalah dollar.

    Kamu bisa mendapatkan keuntungan yang jauh lebih besar melalui tip yang diberikan pengunjung, anggap saka tip ini sebagai bonus dari pelayanan yang diberikan.

    Daftar Gaji Kerja di Hotel Berdasarkan Posisi/Jabatan

    Gaji Kerja di hotel

    Dengan banyaknya terobosan yang dilakukan Kementrian Pariwisata, geliat wisatawan asing dan domestik semakin baik.

    Oleh sebab itu semakin banyak Hotel yang kembali merangkak naik dan membuka lowongan pekerjaan. Untuk kamu yang ingin cari kerja di hotel, kamu bisa mencoba mencarinya di website pencari kerja Loker Hotel Bali.

    Situs tersebut adalah salah satu situs pencari kerja yang sudah bekerja dengan seluruh hotel yang ada di Bali, jadi soal lowongan, akan ada ribuan lowongan yang tersedia.

    1. Gaji Reservation

    Bekerja di bagian reservasi membutuhkan kecerdasan dalam menganalisis data.

    Pengunjung yang melakukan pemesanan harus mendapatkan pendataan sesuai dengan jadwal pesanannya. Pemesanan online mempermudah tugas dalam reservasi.

    Bagian reservasi akan berpengaruh terhadap pelayanan utama pelanggan. Kalau seorang reservation teledor maka rating hotel akan menurun.

    Seorang reservation mendapatkan gaji sekitar Rp. 3.100.000 untuk jenis hotel berbintang tiga dan Rp. 5.200.000 di hotel berbintang empat.

    Peraturan hotel juga menjadi aspek dalam menentukan nominal gaji.

    Kalau ratingnya bagus, kebanyakan peraturannya juga ketat.

    2. Gaji Waiters & Waitress

    Waiters dan Waitress pada umumnya bertugas mencatat, mengantarkan serta melayani tamu. Selain itu, waitress juga bertanggung jawab atas laporan keluhan dan pemesanan tamu.

    Kebanyakan waitress akan bekerja di bagian restoran dan diperbolehkan mengakses kamar tamu bila ada pesanan makanan

    Gaji karyawan hotel terutama waitress ini cukup bervariasi. Gaji tersebut diberikan berdasarkan tugas serta tanggung jawab karyawan hotel waitress.

    Biasanya dimulai dari Rp. 2.000.00,00 sampai RP. 4.000.000,00, lokasi juga akan menentukan tingkat pendapatan seseorang.

    Namun, dalam beberapa kasus, pelanggan sering memberikan tips yang apabila dikumpulkan, jumlahnya melebihi gaji bulanan.

    Jika kamu berminat menjadi seorang waitress bisa mendaftar dengan kemudahan. Syarat yang dibutuhkan tidak terlalu banyak.

    Cukup memiliki pendidikan minimal sma dan berumur kurang dari 45 tahun, sedangkan syarat-syarat lainya akan disesuaikan dengan kebutuhan hotel.

    2. Gaji Manajer Hotel

    Tugas serta tanggung jawab karyawan hotel khususnya manajer hotel memiliki peran penting. Hal tersebut karena seorang manajer hotel memiliki pengaruh yang besar pada sebuah perusahaan. Pencapaian hotel akan dipengaruhi kinerja manajer.

    Gaji kerja di hotel untuk seorang manajer hotel kisaran 6 juta sampai 8,5 juta.

    Gaji karyawan hotel khususnya manajer hotel berbeda disetiap wilayah sesuai dengan aturan perusahaan.

    Menjabat sebagai manajer harus didukung dengan background pendidikan yang baik dan berpengalaman.

    3. Gaji Sales Executive

    Hotel pastinya selalu membutuhkan promosi untuk memajukan bisnisnya. Untuk itu tugas serta tanggung jawab karyawan hotel seperti sales executive ialah melakukan promosi terhadap masyarakat.

    Sales akan menghabiskan waktu lebih banyak berada di luar hotel, sedangkan tugasnya sendiri bisa dipermudah dengan melakukan kerjasama dengan pihak travel. Kamu yang malas bekerja dengan duduk saja bisa mencoba posisi sales executive.

    Besaran gaji karyawan hotel sales executive ini bervariasi mulai dari 3,5 juta sampai 5 juta rupiah. Menjadi sales executive harus memiliki kualifikasi seperti memiliki kemampuan berbahasa indonesia dengan baik serta komunikasi yang baik.

    Kalau pada zaman seorang sales harus berkeliling untuk menawarkan layanan penginapan kepada pelanggan. Zaman sekarang sendiri semakin dipermudah dengan adanya media sosial. Seperti instagram, facebook dan twitter yang memungkinkan melakukan promosi tanpa harus ke sana ke mari.

    Peluang kamu yang memiliki followers banyak untuk bergabung menjadi sales eksekutif juga semakin terbuka lebar. Karena di era digital pemasaran melalui internet jauh lebih efektif, apabila menggunakan media cetak maupun media-media lainnya. Pastinya juga memerlukan biaya yang banyak.

    4. Gaji Housekeeping

    Kebersihan dalam sebuah hotel merupakan hal utama yang harus dijaga untuk memberikan kenyamanan kepada tamu.

    Maka dari itu tugas serta tanggung jawab karyawan hotel di bagian housekeeping adalah melakukan perawatan terhadap ruangan dan membersihkan bagian-bagian hotel.

    Seorang cleaning service akan melakukan pembersihan mulai dari gedung hotel sampai kamar hotel.

    Gaji karyawan hotel cleaning service kisaran 2 juta sampai 3 juta rupiah setiap bulannya. Gaji ini akan meningkat bila pengunjung memberikan bonus berupa tip.

    Tertarik jadi staff housekeeping di hotel Bali? kunjungi situs lowongan Housekeeping Bali yang sudah tersemat.

    5. Juru Masak Hotel / Chef

    Peran seorang karyawan hotel seperti juru masak sangat penting karena menyajikan makanan atau hidangan kepada para tamu.

    Seorang juru masak akan bekerja bersama tim untuk mengolah bahan mentah menjadi hidangan yang lezat.

    Mengenai gaji kerja di hotel bagi seorang juru masak beragam mulai dari 3 juta sampai 5 juta rupiah.

    Bercita-cita menjadi seorang juru masak harus memiliki pengalaman memasak selain itu sudah ahli dalam menggunakan bahan makanan.

    6. Front Office Crew

    Gaji kerja di Hotel selanjutnya adalah untuk posisi Front office.

    Tugas serta tanggung jawab karyawan hotel khususnya front office crew adalah melayani serta membantu tamu hotel. Seorang front office crew juga melakukan input data check in serta check out para tamu.

    Pengunjung hotel yang merasa bingung dalam menemukan kamar bisa meminta bantuan ke karyawan front office crew.

    Gaji karyawan hotel front office crew adalah kisaran 2,5 juta sampai 3,2 juta rupiah.

    7. Personal Butler

    Peran seorang karyawan hotel personal butler adalah VIP asisten yang melayani tamu hotel. Tamu hotel yang akan dilayani oleh seorang personal butler ini merupakan tamu yang memesan kamar mahal serta mewah.

    Selain itu gaji karyawan hotel personal butler berkisar dari 2,5 juta sampai dengan 3 juta rupiah. Tingginya UMR suatu tempat akan membantu dalam mendapatkan gaji yang tinggi, dengan begitu pastikan bekerja di tempat yang tepat.

    8. Gaji Security Hotel

    Sebuah hotel tentu memiliki fasilitas keamanan untuk menjamin kemanan para tamu. Oleh sebab itu, tak sedikit lowongan yang tersedia untuk posisi security hotel

    Dilansir dari berbagai sumber, gaji security hotel berkisar mulai dari IDR 3,6 juta hingga 4,8 juta sebagai gaji pokoknya. Selain itu, masih ada tunjangan-tunjangan lain seperti BPJS Tenaga kerja, kesehatan, dan bonus performa hotel.

    9. Gaji Purchasing Hotel

    Bertugas memenuhi demand yang ada di hotel, termasuk barang-barang yang berhubungan dengan kamar hingga kebutuhan departemen lain, seorang purchasing memiliki tanggung jawab yang besar di sebuah hotel.

    Gaji seorang purchasing di hotel untuk pokoknya berikisar di IDR 2,5 juta hingga 5,2 juta. Belum termasuk tunjangan dan fasilitas yang didapat.

    Perlu diingat, jika setiap hotel, daerah, dan jumlah bintang dari hotel itu sendiri punya pengaruh pada besaran gaji yang akan didapatkan.

    10. Gaji Room Attendant

    Room attendant adalah salah satu bagian dari divisi housekeeping di sebuah hotel. Menjaga kamar hotel tetap bersih dan sesuai standar hotel international, adalah tugas yang wajib ia laksanakan.

    Untuk kamu yang berminat menjadi seorang room attentdan di hotel, kisaran gaji yang akan kamu dapat adalah mulai dari IDR 2,1 juta. Di beberapa hotel bisa jauh lebih besar dan bisa jauh lebih kecil.

    11. Kitchen Steward

    Gaji kerja di hotel yang akan dibahas selanjutnya adalah gaji Kitchen Steward. Kitchen Steward adalah adalah salah satu bagian dari departemen food and beverage service yang bertugas menjaga kebersihan area dapur dan semua hal yang berhubungan dengannya.

    Kisaran gaji yang akan didapatkan pada posisi ini berkisar di IDR 4,4 juta rupiah.

    Namun, jika kamu punya kemampuan bahasa inggris yang baik dan fasih, kamu bisa mencoba peruntungan untuk kerja di luar negeri

    Gaji seorang steward di luar negeri bisa mencapai 700 juta per tahun lho.

    12. Gaji Concierge Hotel

    Concierge adalah salah satu divisi dalam sebuah hotel/resort yang berperanan penting untuk melayani para tamu yang tiba sekaligus sebagai pusat informasi sepanjang para tamu tinggal atau bermalam di hotel tersebut.

    Disamping itu Concierge adalah sebagai brand ambassador hotel yang bakal memberi first impression untuk tamu hotel dari awal check in.

    Gaji concierge tentu punya tingkatan berbeda, sebab terdapat organisasi tersendiri di tubuh concierge. Singkatnya, untuk posisi staff paling bawah gaji yang ditawarkan mulai dari IDR 2,1 Juta dan yang paling tinggi adalah IDR 6,5 juta rupiah.

    13. HRD Hotel

    HRD / Human Resource Development atau Personalia di sebuah hotel bertugas untuk melakukan development karyawan, dan juga melakukan tugas prekrutan karyawan baru.

    Posisi ini umum dan dapat dijumpai di perusahaan jenis apapun. Untuk gaji yang ditawarkan, gaji pokoknya akan berkisar pada UMR kota atau kabupaten dimana hotel tersebut berada, namun dengan tunjangan yang cukup fantastis.

    14. Guest Relation Officer

    Guest Relationship Officer adalah salah satu bagian dari departemen Front Office yang bertugas melayani, mengarahkan, menyambut, dan memberikan kesan yang baik pada tamu hotel.

    Untuk kisaran gajinya berada di antara Rp4.000.000-Rp8.000.000. Sementara untuk level staff upah minimumnya mulai dari Rp4.000.000.

    15. Store Keeper

    Gaji di hotel selanjutnya adalah untuk posisi Store Keeper.

    Store keeper adalah salah satu bagian dari divisi akunting yang secara umum tugas dan tanggung jawabnya adalah berkaitan dengan stok barang dan persediaan yang ada di general store.

    Storekeeper bertanggung jawab atas penyimpanan semua pembelian dan mengeluarkan permintaan penyimpanan kepada department yang meminta sesuai dengan system standard yang berlaku.

    Gaji yang ditawarkan untuk posisi ini tentu tergantung pada lokasi dan jumlah bintang sebuah hotel. Namun, biasanya akan berada di antara IDR 3,5 juta hingga IDR 6,5 Juta.

    Pada umumnya gaji kerja di hotel bervariasi disesuaikan dengan tugas serta aktivitas yang dilakukan. Butuh lowongan kerja Hotel? kamu bisa mencoba situs pencari loker hotel milik hotelier.

    Kamu yang baru saja lulus dari perguruan tinggi perhotelan dan pariwisata ataupun dari sekolah menengah harus mengetahui posisi mana yang bisa dilamar, tanpa mengabaikan gaji yang ditawarkan.

    FAQ

    Kerja di Hotel harus kuliah Jurusan Apa?

    Sebagai informasi, untuk bekerja di hotel kamu bisa mengambil jurusan pariwisata dan perhotelan. Untuk lebih lengkap, kamu bisa membaca referensi ini.

    10 Universitas di Indonesia yang ada Jurusan Perhotelan dan Pariwisatanya

    Apakah Lulusan SMA bisa Kerja di Hotel?

    Semua lulusan bisa bekerja di hotel. Bahkan ketika kamu lulusan SMA sekalipun. Berikut ini adalah kisah sukses, seseorang yang menjadi COO (Chief Operating Officer) sebuah hotel, meski ia hanya lulusan SMA.

    Suwamana Wahyu Putra: Lulusan SMA Yang Kini Menjadi Chief Operating Officer